Amazon otomasyon planları hakkında sızdırılan yeni belgeler, şirketin iş gücünde benzeri görülmemiş bir değişikliğe hazırlandığını ortaya koydu. The New York Times tarafından incelenen iç belgelere göre Amazon, gelecekte yapılması gereken yarım milyondan fazla işe alımdan kaçınmak için agresif bir otomasyon stratejisi izliyor.
Amazon otomasyon planları neler içeriyor?
Sızan raporlar, Amazon’un robotik departmanının nihai hedefinin tüm operasyonların yüzde 75’ini otomatikleştirmek olduğunu gösteriyor. Şirket, 2033 yılına kadar ürün satışlarını iki katına çıkarmayı bekliyor. Bununla birlikte, bu talebi karşılamak için normalde ihtiyaç duyulacak 600.000 yeni çalışanı işe almak yerine robotik sistemleri devreye sokmayı planlıyor.
Şirket maliyetleri nasıl düşürecek?
Belgeler, Amazon’un sadece 2027 yılına kadar 160.000 daha az işe alım yapması durumunda önemli bir tasarruf sağlayacağını ortaya koyuyor. Bu strateji, şirketin ABD’de paketlediği ve müşterilere teslim ettiği her bir üründe 30 sent tasarruf etmesine olanak tanıyacak. Amazon, 2022’de ilk tam otonom mobil robotunu tanıtmasından bu yana robot filosunu sürekli genişletiyor ve yakın zamanda 1 milyonuncu robotunu devreye aldığını duyurmuştu.
Amazon iddiaları yalanladı
Raporlar, Amazon’un otomasyonun yaratacağı olası toplumsal tepkileri de planladığını iddia ediyor. Şirketin, “otomasyon” veya “yapay zeka” gibi terimlerden kaçınarak “gelişmiş teknoloji” gibi daha yumuşak ifadeler kullanılmasını önerdiği belirtiliyor. Amazon ise NYT‘ye yaptığı açıklamada bu belgelerin eksik olduğunu ve genel işe alım stratejisini yansıtmadığını belirtti. Ayrıca, yaklaşan tatil sezonu için 250.000 kişiyi işe almayı planladıklarını ancak bunların kaçının kalıcı olacağını açıklamadı.
Peki, Amazon’un otomasyon hamleleri hakkındaki sizin görüşleriniz neler? Düşüncelerinizi yorumlarda bizimle paylaşın!
